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Geistliches Training für Mitarbeitende

Geistliche Gemeinschaft Leben und Vertiefen

Mitarbeitende sollen erfahren, wie geistliches Leben vor Ort gefördert und gelebt wird. In unserem Training wollen wir den teilnehmenden Personen eine gelebte, generations­übergreifende und geistliche Gemein­schaft anbieten. Themen der Nachfolge und biblische Grund­lagen werden miteinander erarbeitet und auf den Alltag bezogen. Dabei sind die Persönlichkeits­bildung und Berichte der persönlichen Nachfolge wichtig und sollen zur Mitarbeit befähigen.

 

Zeitraum

Der Zeitraum wird variabel gehalten und im Entstehungs­prozess besprochen.

 

Kosten

Das Angebot erfolgt kostenlos mit einer Bitte um Spende. So kann ein weiterer Verein von dieser Arbeit profitieren und die Inhalte weitergetragen werden.

 

Anfrage zum geistlichen Training für Mitarbeitende

Martin Schmid 23

Martin Schmid

Landessekretär für Vereinsentwicklung

09874 504869

schmid@cvjm-bayern.de

Zeitdauer und Themengebiete aus dem Programm

(nach Wunsch veränderbar):

  • Einheit 1: Gottes Sohn rettet
    Wir werden Jesus Christus als den Sohn Gottes besser kennenlernen und unsere Über­zeugung stärken, dass er unser Retter ist. Zudem schaffen wir einen Raum, um auch schwierige und heikle Glaubens­fragen offen zu besprechen und gemeinsam zu reflektieren.
  • Einheit 2: Gnade Annehmen
    Wir vertiefen unser Verständnis von Kreuz und Auferstehung Jesu und erkennen, dass wir durch den gekreuzigten und auferstandenen Christus gerettet sind. Es geht auch darum, Jesus als unseren persönlichen Herrn anzunehmen. Dabei setzen wir uns mit der Frage auseinander, was Bekehrung und Vertrauen in Jesus für unser Leben bedeuten.
  • Einheit 3: Glauben bezeugen
    Hier entdecken wir, woran wir als Christen glauben, und vertiefen die grund­legenden Glaubens­überzeugungen der Christen­heit. Außerdem lernen wir, unseren Glauben in Worte zu fassen, um ihn verständlich und authentisch weitergeben zu können.
  • Einheit 4: Gottes Wort vertrauen
    Wir erforschen die Inhalte und die Glaub­würdigkeit der Bibel als das Wort Gottes. Wir geben Raum für Zweifel und hinter­fragen diese offen, um unseren Glauben zu festigen. Dabei setzen wir uns mit Glaubens­kritik auseinander und erkennen, wie wir durch diese Auseinander­setzung wachsen können.
  • Einheit 5: Gemeinschaft gestalten
    Hier konzentrieren wir uns darauf, wie wir Gemeinschaft bewusst fördern können. Wir lernen, störende und potenziell zerstörerische Faktoren innerhalb einer Gemein­schaft zu erkennen und offen anzusprechen, um ein gesundes Miteinander zu ermöglichen.
  • Einheit 6: Gottes Mitarbeiter sein
    Wir entwickeln ein Verständnis dafür, dass wir als Mitarbeitende Gottes handeln. Wir entdecken unsere eigenen Gaben sowie die Talente der anderen und überlegen, wie wir Aufgaben in der Gemein­schaft besser verteilen können. Zudem erarbeiten wir Strategien zur Gewinnung neuer Mitarbeitende und erkennen, wo Veränderung notwendig ist.
  • Einheit 7: Gewinn und Erkenntnisse sichern
    Wir reflektieren das Erlebte und Erlernte. Wir formulieren die gewonnenen Erkennt­nisse und setzen uns mit den notwendigen Ver­änderungen auseinander, die sowohl in unserem persönlichen Leben als auch in der Gemein­schaft angestoßen werden sollten.
Anfrage zum Geistlichen Training für Mitarbeitende

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und Aufwand des Landessekretäres
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